Cadeau CFTC IBM : l'intégral du Code du Travail....

Le Code du travail est un code juridique qui définit un cadre aux relations de travail entre une entreprise et ses salariés.

Lien pour le code du travail

D’une manière générale le code du travail régit ce qui a trait aux domaines cités ci dessous :
- aux relations individuelles au travail (contrat de travail)
- aux relations collectives au travail (négociation collective, activité syndicale, institutions représentatives du personnel)
- à la santé des salariés
- à la sécurité au travail ;
- à l’emploi ;
- à la formation professionnelle.

La CFTC IBM vous met à disposition cette nouvelle version du code du travail (version mars 2013)
Le document est énorme, 1700 pages !!! mais par les temps qui courent chez IBM France il est intéressant d'avoir ce type de document sous le coude.

(ou voir lien blog : Liens pratiques non IBM / Le Code du Travail (version mars 2013)

Lundi 27 mai : Nouveau CCE exceptionnel !!!!!

IBM France a mis en place un planning de succession de CCE exceptionnels et de commissions paritaires.

L'artillerie lourde est lancée. 

Aujourd'hui, les sujets traités sont :
1./ Information en vue de consultation sur le projet de plan d'adaptation d'IBM France SAS à ses enjeux (Livre II)
2./ Information en vue de consultation sur le projet de plan d'accompagnement d'IBM France face à ses nouveaux enjeux économiques : - Plan de Sauvegarde de l'Emploi - (Livre I)

Le message est désormais clair !!!
La fin des consultations CCE sera effective le 27 juillet 2013. Mais les CE seront informés dès la semaine sur le sujet.
Contactez vos élus CFTC pour en savoir plus..

Mercredi 22 Mai - CCE Plénier

Aujourd'hui, Mercredi 22 mai se tient le CCE plénier de Mai 2013.

Plusieurs sujets sensibles à l'ordre du jour de ce CCE, dont l'essentielle : la CONSULTATION du CCE sur le Plan Prévisionnel Biennal GPEC 2013-2014.


Les 1226 suppressions de postes seront bien validées ce matin !!



Rappel d'un commentaire des experts SECAFI mandatés par le CCE :

« Aucun de ces éléments présentés dans le PPB 2012-2014 ne livre d’explication sur une aggravation de la situation concurrentielle ou de la rentabilité d’IBM France, conduisant à la nécessité d’accélérer le nombre des sorties d’emploi. »

CCE Exceptionnel le 17 mai 2013 !

Alors que la direction, lors du dernier CCE se donnait le temps de réfléchir aux moyens pour mettre en œuvre son PPB 2013/2014.
Ce 8 mai, il est annoncé un CCE Exceptionnel le vendredi 17, alors que un CCE plénier est déjà prévu le 23 mai.
Depuis les annonces d'avril, aucune réunion de négociation n'a eu lieue. 
Il est clair maintenant que la direction d’IBM France souhaite aller vite, sans s'embarrasser de quelconques discussions avec les représentants du personnel !

News du 17 mai 2013 : 
Chiffre du jour : 689 - lire les commentaires ci-dessous

Forca CFTC : Acte I

La première phase du nouveau périmètre des CE’s est en marche.

Acte I : Les CE's d'Orléans et de Nantes fusionnent. 

Ce Mardi 14 mai 2013, les salariés de ces deux d'Etablissements ont rendez-vous avec les urnes pour élire  leurs nouveaux représentants CE et DP.
Aujourd’hui la CFTC majoritaire à Nantes et parfaitement représentée à Orléans, demain la CFTC jouera un rôle majeur sur ce nouvel établissement.
Verdict des urnes le Mardi 14.

Les Résultats :